Acerca de Nuestro Centro

viernes, 31 de enero de 2014

250.000 aprendices recibirán un aumento del 25% en la remuneración  de su contrato de aprendizaje. 

Así lo confirmó hoy el Presidente de la República, Juan Manuel Santos Calderón,  al dar a conocer las cifras de reducción del desempleo en Colombia durante el 2013.


INFORMACION IMPORTANTE - PRUEBAS SABER PRO

De acuerdo con la información de la circular 0015 de 2014 referente a las pruebas SABERPRO de junio próximo, me permito adjuntar la base de datos de aprendices PREINSCRITOS a las pruebas. Esta base de datos fue extraída el 27 de Enero de 2014 de SOFIA PLUS con el siguiente criterio de selección: los aprendices “en formación” o “por certificar” o “condicionado” de programas de nivel tecnólogo, que al 27 de enero de 2014, hayan alcanzado o superado el 50% de su formación, o la fecha de inicio de su ficha sea mayor a Enero 1 de 2011, o la fecha de terminación de su ficha sea anterior a Diciembre 1 de 2014. 

Les solicito amablemente que se revise la base de datos y se verifique que estén incluidos todos los aprendices que requieren presentar la prueba y estén próximos a certificarse en el Centro de Formación. Si hay aprendices que deben presentar la prueba y NO se encuentran en la base de datos adjunta, se debe identificar el motivo y hacer la debida actualización en SOFIAPLUS para que cumpla con el criterio de selección. El plazo para actualizar la información es el próximo 14 de febrero, ese día se extraerá nuevamente la base de datos de SOFIAPLUS y se enviará oficialmente al ICFES. Por favor tener presente que despues de entregar la base de datos de PREINSCRITOS al ICFES no se podran adicionar aprendices y no se podran presentar a la prueba del mes de junio. 

Adicionalmente les pido tener un especial enfásis con la información de los aprendices que tienen alguna discapacidad para que estén debidamente caracterizados en SOFIA PLUS, ya que requieren una logística adicional para la presentación de la prueba. También, los aprendices que correspondan a población privada de la libertad, los cuales requieren la aplicación de la prueba en su Centro de Reclusión. Cualquier inquietud en relación con este asunto, con gusto le será atendida por Miller Alarcón miller.alarcon@sena.edu.co


martes, 28 de enero de 2014

Bienvenidos - Aprendices 1er Trimestre 2014





Apreciados aprendices reciban una sincera y cordial Bienvenida a su Centro de Formación SENA: Centro Internacional de Producción Limpia Lope - CIPL Lope San Juan de Pasto.

A continuación se publica la presentación sobre herramientas TIC (Tecnologías de la Información y las Comunicaciones) del compomente Gestión Tecnológica y las Rutas de Transporte SENA:



Desarrollo agrícola se cosecha en el SENA


El desarrollo agrícola del departamento de Nariño se está cosechando en el SENA, a través de los programas de formación que se manejan en el Centro Internacional de Producción Limpia Lope de esta Regional.

Un grupo de 20 aprendices que actualmente cursan el Tecnólogo en Producción Agrícola, han desarrollado sus conocimientos de una manera técnica, utilizando herramientas tecnológicas que han sido dotadas desde el centro de formación.

“Se les hace un énfasis a los aprendices que en el  momento de cosechar deben tener en cuenta los índices de madurez, los cuales se basan en características físicas como el color de la piel, la textura del fruto, el peso seco entre otras. También se tienen en cuenta las características químicas como determinación de grados Brix, Ph, relación de grados brix y acides”, afirmó el instructor del Centro Lope Carlos Acosta.

El grado de madurez es uno de los parámetros más relevantes que se debe tener en cuenta para acceder a mercados especiales tanto a nivel nacional como internacional. Generalmente se evita el manejo de fruta madura y se prefiere fruta pintona, para asegurar que resiste la manipulación y el trasporte, lo cual garantiza una vida en anaquel adecuada.

Actualmente se cuenta con un proyecto de producción de tomate de árbol en la finca del Centro Lope, el cual se encuentra en inicio de su etapa productiva, sus frutos serán cosechados, seleccionados, clasificados y posteriormente vendidos por los aprendices del Tecnólogo en Producción Agrícola, como parte de los proyectos formativos que desarrolla la Finca.  

Uno de los avances técnicos que se ha querido trasferir a los agricultores y que hoy en día los aprendices conocen, es  el uso eficiente del agua mediante la implementación de un sistema de riego temporizado por goteo modificado a inundación, el cual permite optimizar el uso del requerimiento hídrico demandado por el cultivo. 

Así mismo,  se quiere dar a conocer la importancia de sembrar material vegetal de  buena   calidad, el cual permite  obtener productos ecológicos que pueden competir en los principales mercados.  

Según el aprendiz Andres Felipe Meneses Burbano, “Hemos logrado distinguir cuando un producto está bien y es apto para la cosecha, estas son bases muy importantes para continuar estudiando una carrera profesional y ponerlas en práctica en el campo”.

De estas iniciativas de formación también se benefician aprendices de otros programas como el Técnico en Riego y Drenajes y Tecnólogo en Mecanización Agrícola. Estas actividades permiten fortalecer entre los aprendices el conocimiento en el proceso de formación de la competencia de cosechar los productos de acuerdo con criterios técnicos de una manera práctica y real.






jueves, 16 de enero de 2014

INICIO DE ACCIONES DE FORMACION




INTENTO DE HACKEAR CUENTAS MISENA - ATENCION

Apreciados Usuarios MISENA, favor tener presente que el mensaje que anexo en la parte final de esta nota, y que esta llegando a los correos MISENA del Centro y la Regional, con Asunto: Dear MISENA.EDU.CO Account User o Querido Cuenta MISENA.EDU.CO Usuario, es un burdo intento por Hackear las cuentas de usuarios, por medio de la Ingeniera Social.  

Por lo tanto se recomienda abstenerse de responder dicho mensaje.

Las Cuentas MISENA solamente son administradas por GMAIL, y antes de realizar cualquier tipo de solicitud de datos o procedimiento se informa, y nunca se pedira contraseña para tal fin.



Favor multiplicar la información entre los  compañeros



DIRECTORIO CIPL LOPE / Sugerencias, Quejas y Reclamos